创新是一个城市兴旺发达的动力
———省委常委、市委书记詹夏来访谈录
| 什么是创新文化？创新文化对于芜湖经济发展有何意义？芜湖应该弘扬什么样的创新文化？带着这些问题，9月6日下午，本报记者独家专访了省委常委、市委书记詹夏来，下面是詹夏来对创新文化的科学内涵和如何弘扬创新文化的全面、系统阐述。 要大力构建和弘扬以“崇尚创新、宽容失败、支持冒险、鼓励冒尖”的创新文化，这对芜湖市非常重要 创新就是要不断解放思想，实事求是，与时俱进。为什么要弘扬创新文化，党的十六大报告已经讲得非常深刻，“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉”。实践没有止境，创新也没有止境；实践基础上的理论创新是社会发展和变革的先导，我们要通过理论创新推动制度创新、科技创新、文化创新以及其它各方面的创新，把芜湖的各项事业推向前进。 很多人谈创新文化容易谈成文化创新。其实，创新文化不等同于文化创新。创新文化是纲，文化创新是目；要创新，就要形成一种创新文化。要大力构建和弘扬以“崇尚创新、宽容失败、支持冒险、鼓励冒尖”的创新文化，这对芜湖市非常重要。一个地方形成浓厚的创新文化氛围，有利于许多问题的解决。芜湖要实现跨越式发展，就必须进一步崇尚创新；要创新就有可能失败，要创新就要冒险，不做必要的支持不行，同时要鼓励冒尖。 “崇尚创新、宽容失败、支持冒险、鼓励冒尖”，其实可以倒过来说，只有鼓励冒尖，人们才能敢于冒险；宽容失败的人多了，敢于冒险的人也就多了，全社会也就能形成崇尚创新的氛围。芜湖人敢不敢冒尖，为什么不敢冒尖？是因为“枪打出头鸟”，冒险成功了会遭人嫉妒，失败了会遭人耻笑。经过这些年来媒体和各方面对创新文化的引导，芜湖鼓励冒尖的社会氛围有所改变，但还不够。 我们鼓励冒尖，是因为还有不少人不敢冒尖、不想冒尖，这种文化氛围，造成人甘当平庸、知足常乐、平平安安过日子，不愿冒险，其结果往往是很少有人去冒险。从另一个方面来说，所有的成功，都是敢想、敢做、敢于冒险的结果。冒险是与成功成正比的，大家都不去冒险，就不会去创新，一个社会形成不愿冒险、创新的氛围，就不会有进步。 创新是一个城市的灵魂，是一个城市兴旺发达的动力。当年芜湖市搞经济技术开发区、培育支柱产业、建设广场步行街、乡镇合并等等，都是有很大风险的，没有别人的经验可以借鉴。在没有鸠兹广场和中山路步行街之前，人们觉得芜湖像一个大集镇，是因为芜湖没有标志性建筑，没有东西体现一个古城的几千年历史底蕴。总结九十年代初以来这十几年发生的变化，如果没有创新文化氛围的形成，就没有芜湖的今天。 提倡创新文化，要体现时代性，把握规律性，富于创造性。为什么像深圳那样的移民城市、美国那样的移民国家，特别崇尚创新？从根子上来找，是因为移民多的地方，他们关心自身发展，不在乎别人的看法，整个社会包容性强，所以许多奇思妙想层出不穷。美国人就是靠这种创新精神，把一根小小的鸡腿、鸡翅，包装成时尚文化，卖到了全世界。 这段时间炒得那么火的“超女现象”，实际上是一种利用“眼球经济”的创造，引起了社会的广泛关注，是“创造力经济”的具体体现。“信息高速公路”、“知识经济”、“创造力经济”等等新名词，都是美国人提出来的，敢于创新的精神，深深地印在美国各个方面。为什么新思想在那个国家层出不穷，确实值得我们深思。比如说美国的教育，不是中国的“填鸭式教育”，更多地体现在启发性教学上，鼓励学生向老师提问题，寻找书本的错误；而学生只有把书本上的知识吃透，才能提出问题；正是这种敢于创新的精神，促进了美国科技的高速发展和经济的持续繁荣。 胡锦涛同志强调，“对人类社会创造的一切文明成果包括政治文明的有益成果，我们要积极借鉴。”美国人敢于创新的精神，就是值得借鉴的文明成果。一个地方，如果嫉妒冒尖，就失去了创造力，只能在区域竞争中落伍。 让一切有利于创新创业的思想进一步活跃起来，形成“百姓创家业、能人创企业、干部创事业”的浓厚氛围 创新文化太重要了。“崇尚创新、宽容失败、支持冒险、鼓励冒尖”这四句话，浓缩了怎样弘扬创新的问题。这四句话是紧密相连的，你想冒尖，有两种结果，一种是成功，一种是失败；在我们身边，常常是一个人稍微取得一点成绩，说风凉话的就多起来了，本来在冒险的过程中失败者比成功的更多，如果连成功者都不加以保护，谁愿意去创新？ 创新有三种：原始创新，继承创新，引进先进技术、观念、方法加以消化吸收再创新。三种创新方式，都有可能走向成功；当整个社会舆论鼓励冒尖了，那么冒险的人就多了；敢于冒险的人多了，对失败的人就能宽容了，整个社会就能形成崇尚创新的氛围。这样就能形成全民性创新创业的热潮，一切有利于创新创业的思想进一步活跃起来，各类创业主体进一步激活起来，一切领域的潜能进一步发挥出来，形成“百姓创家业、能人创企业、干部创事业”的浓厚氛围。 要鼓励、引导和支持百姓创家业。广泛动员城乡群众不拘形式，不拘规模，自主创业，通过创业提高经营性、财产性收入在居民收入中的比重，提高中等收入者在社会成员中的比重，提高全市群众收入的总体水平。今年上半年统计局调查，我市个体经营户有10.54万户，是个很大的数字，证明百姓创家业的积极性是有的，商业意识是很浓的，要使这种氛围进一步浓起来。 要鼓励、引导和支持能人创企业。以开放的视野、开明的政策，面向社会、面向各类人才，鼓励、引导和支持能人创办、领办各类企业，努力形成企业蓬勃发展、经济兴旺发达的局面。我市规模企业已从2000年的230户增长到522户，4年增长了1.27倍，增长比例是比较高的。很多企业都是能人创造出来的，要鼓励各方面能人创企业，各个县区要招商引资，吸引外地的能人在芜湖施展自己的才干，另一方面要支持本地的能人，支持他们创企业，把企业做大。如果每个人不拘形式、不拘规模，通过各种方式来创业，提高自己的收入，整个社会就富裕起来了，中产阶级就多起来了，整个社会就更加稳定了。 要鼓励、引导和支持干部创事业，坚持正确的用人导向，教育、激励各级干部立足岗位，争先创优，不断进取，争创一流业绩。“三个创业”中，干部创事业是关键。要继续发扬敢试、敢创、敢冒、敢负责任的精神，大胆创新机制，增强全局意识，形成整体合力，形成加快发展、奋力争先的浓厚氛围。 我们提“东向战略”，不是把高速公路修到“长三角”地区就够了，只有首先从思想观念上接轨，才是实现全方位无缝接轨 媒体在弘扬创新文化过程中，要发挥舆论导向作用。创新文化是深层次多层面的，弘扬创新文化，一是要提高自己的判断力，分得清什么是创新，什么是守旧；什么体现了时代性、规律性，代表了创新文化的方向和前景。我们的文化里有一种现象，就是对人尤其是冒尖的人比较苛刻，不宽容，这是“不患寡而患不均”的产物，是影响社会进步的落后意识。媒体应该引导人们从这些落后的思想里走出来。二是要“向东看齐”，这不是地理概念，而是思想观念方面的“概念”。我们提“东向战略”，不是把高速公路修到“长三角”地区就够了，只有思想观念的接轨才是真正的接轨。“东向”，就是要走向“海洋文化”，融入“蓝色文明”；世界是由于开放才进步的，我们在前进的路上应该永不自满。我们芜湖应该学齐鲁人的“大气”、深圳人的“朝气”、苏州人的“灵气”，让芜湖人的发展思路开阔起来，在“创新文化”之路上越走越宽。齐鲁大地上的人，做事气魄很大，要么不做，一做就要做大；深圳由一个小渔村变成创业者的天堂，靠的是朝气和闯劲，创新和活力；苏州人在发展过程中的“双面绣”功夫，经过《芜湖日报》的报道，已经被市民熟知了。没有比较，就没有鉴别，我们就是要和这些有好的经验的地方比较，开阔发展思路。 在比较过程中，不能光GDP对GDP，不要争一日之短长；要站得高，看得远，从长计议，走出一条“芜湖模式”出来。芜湖以前是“镜湖文化”，现在做“滨江公园”，目的是要引导芜湖走向“长江文化”；“湖文化”是一种比较封闭的、自足的文化；长江是连着大海的，芜湖必须依托长江走向“海洋文化”，以大海般的胸怀包容各类能人在芜湖冒险冒尖、创新创业。只有全市上下不停地创造，才能不断求得更大的发展。 芜湖一定要加快工业化城市化进程，城市规模要不断扩大，只有这样才能成为名副其实的区域性经济中心。但芜湖在发展壮大的过程中，如何使一个几千年的古城变成年轻、充满活力的城市，变成吸引大量知识青年、创业者居住的城市？这是一个不能不考虑的问题。应该说，发达的职业技术教育和具有竞争力的高新技术企业，是永葆城市青春活力的两大平台，这两者相辅相成，昭示着芜湖的未来。我们现在有着较好的基础，但还远远不够。今后要进一步优化创新创业的环境，创新机制体制，让芜湖以创新的理念走向更加光辉的明天，真正成为安徽奋力崛起的排头兵！ |
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